En los estertores (esperemos que así sea) de la pandemia mundial Covid-19, somos muchos los que nos estábamos quedando ya sin oxígeno a apenas dos brazadas de la orilla. Se habla de un hastío generalizado, la llamada fatiga pandémica representada por la ya claudicante mascarilla, recordatorio perenne de que algo sigue sin estar bien delSigue leyendo «Un año de teletrabajo forzoso»
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La suma de mis fracasos profesionales
Acostumbrados a leer sobre grandes gestas de Vietnam y startups exitosas creadas en garajes, hoy me dispongo a rememorar sin tapujos mis peores experiencias profesionales. Dentro del sector, claro está, pues aunque no todos seamos conscientes de ello, no hay nada más triste que un turno de noche. [Descargo de responsabilidad: Los hechos relatados, siSigue leyendo «La suma de mis fracasos profesionales»
Cómo tu Scrum Master puede remediar las 5 disfunciones de un equipo
A estas alturas de la película prácticamente todos estamos familiarizados con la figura del Scrum Master en los equipos. Sin embargo, tengo la sensación de que cuanto más se asume su presencia, menos claras se tienen sus competencias, los cometidos tangibles por los que poder evaluar o medir su trabajo, más allá de los resultados.Sigue leyendo «Cómo tu Scrum Master puede remediar las 5 disfunciones de un equipo»
Esto no es Scrum. 